9月27日上午，福建輕紡黨組書(shū)記、總經(jīng)理黃文定，黨組成員、副總經(jīng)理、直屬機(jī)關(guān)黨委書(shū)記陳國(guó)樑，直屬機(jī)關(guān)黨委副書(shū)記、黨群工作部副主任姚順源，黨群工作部副主任、人事部副主任李亮到青山紙業(yè)開(kāi)展青年員工座談會(huì)。青山紙業(yè)部分領(lǐng)導(dǎo)與來(lái)自公司各單位不同崗位的20多名青年員工進(jìn)行了面對(duì)面交流。

       會(huì)上，青山紙業(yè)青年員工代表分別就如何使自己在崗位上成長(zhǎng)成才、如何引進(jìn)和留住人才以及個(gè)人對(duì)工作生活的感想、對(duì)公司的發(fā)展等方面提出了想法和建議。

       福建輕紡黨組書(shū)記、總經(jīng)理黃文定對(duì)大家的積極發(fā)言給予肯定，表示從大家的發(fā)言中可以感受到青年員工對(duì)于工作、生活以及企業(yè)發(fā)展的思考，并對(duì)青年員工們提出的意見(jiàn)建議進(jìn)行了分析，要求公司總結(jié)青年員工們提出的意見(jiàn)建議，積極落實(shí)。

       他指出，青山紙業(yè)作為山區(qū)國(guó)有企業(yè)，在人才工作方面存在引人難、留人難等問(wèn)題，要想辦法破解，并對(duì)公司人才工作提出了幾點(diǎn)建議和要求，同時(shí)強(qiáng)調(diào)公司共青團(tuán)要更好地發(fā)揮作用，公司團(tuán)委要深入關(guān)心團(tuán)員，更多的為青年發(fā)聲。他還向大家簡(jiǎn)要地介紹了公司發(fā)展情況和方向，鼓勵(lì)青年員工積極介入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，融入生產(chǎn)技改，大膽探索，積累經(jīng)驗(yàn)，提高技能水平，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)青年的力量。